Typologieentwicklung
Ein strukturierter Konsensprozess, bei dem Teilnehmende unabhängig Ideen auf Post-it-Notizen generieren, ihre Blöcke rotieren, um auf den Gedanken anderer aufzubauen, und dann gemeinsam die Ergebnisse in eine geteilte Typologie clustern und benennen. Nützlich, um einen Konsens über Kategorien, Komponenten oder Problemerfassungen zu erreichen.
So geht's
- 1
Gib jedem Teilnehmenden einen großen Post-it-Block. Bitte sie, in 3 Minuten so viele Ideen, Lösungen, Probleme oder Strategien wie möglich festzuhalten — eine Idee pro Notiz.
- 2
Bitte jeden Teilnehmenden, ihren Block an die Person zu ihrer Linken weiterzugeben. Sie ĂĽberprĂĽfen die erhaltenen Notizen und fĂĽgen in 3 weiteren Minuten neue Ideen hinzu.
- 3
Wiederhole die Rotation, bis jeder Block bei allen Teilnehmenden war und zu seinem ursprĂĽnglichen Besitzer zurĂĽckgekehrt ist.
- 4
Die Facilitator:in hängt alle Notizen an ein großes Whiteboard. Die Teilnehmenden identifizieren und entfernen Duplikate, indem sie redundante Notizen übereinander stapeln.
- 5
Sobald Duplikate entfernt sind, clustern die Teilnehmenden die verbleibenden Notizen physisch in Gruppen von konzeptionell ähnlichen Elementen.
- 6
Facilitiere eine Diskussion, um einen Namen fĂĽr jedes Cluster zu vereinbaren.
- 7
Fotografiere oder transkribiere die endgĂĽltige Typologie fĂĽr die Dokumentation.
Tipps
Halte den 3-Minuten-Timer strikt — das verhindert Überdenken.
Zwinge keinen Konsens bei Clustern; wenn eine Notiz in zwei Cluster passen könnte, erstelle einen verbindenden Pfeil oder platziere sie dazwischen.
Diese Methode funktioniert gut nach einem divergenten Brainstorming, um die Ergebnisse zu strukturieren.
Variationen
FĂĽhre die Methode digital mit Miro oder Mural unter Verwendung digitaler Haftnotizen durch. Der Rotationsschritt wird zu einem Link zum Board mit Bearbeitungsrechten.
Einsatzbereiche
Ähnliche Methoden
Häufig gestellte Fragen
Wann sollte ich Typologieentwicklung einsetzen?â–ľ
Setze Typologieentwicklung ein, wenn du Folgendes erreichen möchtest:: Konsensbildung; Problemerfassung; Strategieentwicklung; Forschungssynthese.
Wie lange dauert Typologieentwicklung?â–ľ
Typologieentwicklung dauert typischerweise 60–120 Minuten.
FĂĽr wie viele Teilnehmer eignet sich Typologieentwicklung?â–ľ
Typologieentwicklung eignet sich am besten für Gruppen von 5–10 Personen.
Welche Materialien brauche ich fĂĽr Typologieentwicklung?â–ľ
Für Typologieentwicklung benötigst du: Large Post-it note pads (one per person), Pens, Whiteboard or large wall space.
Wie schwierig ist es, Typologieentwicklung zu facilitieren?â–ľ
FacilitationMethods.faqA5Medium
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Kostenlos testenMethod descriptions on Workshop Weaver are original content written by our team, based on established facilitation practices. This method was inspired by work from University of Hawaii.