Engagement-Spiel fĂĽr Soft Skills
Diese Aktivität ermutigt Teilnehmende, sich in Gespräche einzubringen und dabei aktive Zuhörfähigkeiten zu üben. Sie fördert Spaß und Interaktion und hilft, Gemeinschaft unter den Gruppenmitgliedern aufzubauen.
So geht's
- 1
Teile die Teilnehmenden in kleine Gruppen von drei Personen auf.
- 2
Weise Rollen zu: A's erzählen B's von einem tollen Restaurant oder Event, während B's versuchen, nicht zuzuhören.
- 3
C's beobachten die Interaktionen und notieren Verhaltensweisen.
- 4
Nach 1-2 Minuten sollen die Gruppen die Rollen wechseln: B's erzählen C's von einem nützlichen Tool oder Verhalten für die Arbeit, während C's ignorieren.
- 5
Zuletzt geben C's positives Feedback zu A's, die erneut versuchen, nicht zuzuhören.
- 6
Schließe mit einer kurzen Nachbesprechung in Trios ab und teile dann die Erkenntnisse in der größeren Gruppe.
Tipps
Halte die Energie hoch, indem du Begeisterung beim Teilen förderst.
Erinnere die Beobachter daran, sowohl auf verbale als auch auf nonverbale Kommunikation zu achten.
Achte auf die Zeit, damit alle Teilnehmenden die Möglichkeit haben, sich einzubringen.
Variationen
Du kannst die Themen je nach Workshop-Thema anpassen und die Teilnehmenden bitten, Einsichten zu teilen, die für ihre Arbeit oder persönlichen Interessen relevant sind.
Einsatzbereiche
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Kostenlos testenMethod descriptions on Workshop Weaver are original content written by our team, based on established facilitation practices. This method was inspired by work from SessionLab. Licensed under CC BY-SA 4.0.