IdeationFortgeschritten

Eagle and Hawk Brainstorming

Eine strukturierte Paar-Diskussionsmethode, bei der Teilnehmende mit unbekannten Partnern brainstormen, indem sie die Rollen wechseln. Eine Gruppe (Eagles) wechselt zu neuen Partnern, während die andere (Hawks) sitzen bleibt, sodass jeder Ideen mit Menschen austauscht, mit denen er normalerweise nicht spricht. Diese Methode ist in der hawaiianischen Facilitation-Tradition verwurzelt.

Dauer

20m–40m

Gruppengröße

6–30 people

Quelle

University of Hawaii

So geht's

1
Bitte die Teilnehmenden, einen Partner zu finden. Eine Person hebt die Hand und wird zum 'Eagle'; die andere ist ein 'Hawk'. Stelle das Thema oder die Frage vor, die sie diskutieren werden.
2
Gib den Paaren 5–10 Minuten Zeit, um zu diskutieren. Klingel oder rufe die Zeit.
3
Bitte alle Eagles aufzustehen und zu einem neuen Hawk zu fliegen. Hawks bleiben sitzen. Gib 30 Sekunden Zeit, damit die Eagles einen neuen Partner finden.
4
Führe eine weitere Diskussionsrunde von 5–10 Minuten mit der neuen Paarung durch.
5
Wiederhole dies für 2–3 Runden in kleineren Gruppen oder bis zu 4–5 Runden in größeren Gruppen.
6
Bringe die gesamte Gruppe zusammen, um Erkenntnisse zu sammeln: Welche neuen Ideen oder Perspektiven sind aus diesen Gesprächen entstanden?

Tipps

Funktioniert besonders gut, wenn Teilnehmende sich nicht gut kennen — die Struktur fördert den Austausch.
Verwende ein konsistentes, hörbares Signal (Glocke, Klingel), um die Runden zu beenden — das hält die Energie hoch.
In einer kleinen Gruppe von 5–7 sind ein oder zwei Runden ausreichend.

Variationen

Führe drei Gruppen (Eagles, Hawks, Owls) ein, bei denen die Owls wählen können, ob sie sich bewegen oder bleiben — das bringt mehr Flexibilität in größeren Gruppen.

Einsatzbereiche

Cross-Team BrainstormingNetworkingIdeenfindungGemeinschaftsbildung

🪡

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Method descriptions on Workshop Weaver are original content written by our team, based on established facilitation practices. This method was inspired by work from University of Hawaii.