Team von Zwei
Diese Methode konzentriert sich darauf, zwischenmenschliche Beziehungen in beruflichen Kontexten zu verbessern. Teilnehmende identifizieren Möglichkeiten, sich gegenseitig zu unterstützen und fördern so Zusammenarbeit und Verständnis.
So geht's
- 1
Paar die Teilnehmenden, die eine laufende Arbeitsbeziehung haben.
- 2
Jede Person erstellt zwei Listen: eine, was sie tun kann, um ihrem Partner zu helfen, und eine andere, wie dieser Partner ihnen helfen könnte.
- 3
Gib ihnen 10 Minuten Zeit, um ihre Listen unabhängig zu erstellen.
- 4
Nach dem Schreiben teilt jede Person ihre Liste mit ihrem Partner und diskutiert die Punkte.
Tipps
Ermutige zu Offenheit und Ehrlichkeit, um einen konstruktiven Dialog zu fördern.
Erinnere die Teilnehmenden daran, respektvoll zu bleiben und sich während der Diskussionen auf positive Ergebnisse zu konzentrieren.
Sei bereit zu vermitteln, falls das Gespräch zu hitzig oder unangenehm wird.
Variationen
Du kannst diese Methode für größere Gruppen anpassen, indem du Paare in kleine Gruppen zusammenführst, um breitere Einsichten zu gewinnen, oder anonyme Beiträge für sensible Themen verwendest.
Einsatzbereiche
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Kostenlos testenMethod descriptions on Workshop Weaver are original content written by our team, based on established facilitation practices. This method was inspired by work from SessionLab. Licensed under CC BY-SA 4.0.