Preguntas en movimiento

Cómo ejecutarlo

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   Al final de una sesión de capacitación, pide a cada participante que escriba una pregunta abierta en una hoja de papel.

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   Deben pasar la hoja a la persona a su derecha, recibiendo una pregunta de la izquierda.

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   Los participantes leen la pregunta recibida y anotan sus pensamientos o respuestas en la misma hoja, incluyendo su nombre para seguimiento.

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   Si alguien no tiene aportes, pasa la hoja a la siguiente persona sin escribir nada.

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   Continúa pasando las hojas hasta que todos reciban de vuelta su papel original.

Consejos

• Anima a los participantes a proporcionar respuestas diversas y creativas.

• Recuerda a todos que no hay respuestas incorrectas; todas las contribuciones son válidas.

• Mantén la atmósfera ligera y de apoyo para fomentar la apertura.

Variaciones

Este método se puede adaptar para formatos en línea utilizando documentos colaborativos o salas de trabajo virtuales.