Fishbowl

Cómo ejecutarlo

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   Prepare preguntas de discusión relacionadas con un tema elegido antes de la reunión.

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   Organice una sala con dos círculos concéntricos de sillas: el círculo interior para los participantes de la discusión y el círculo exterior para los observadores.

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   Asigne roles a los participantes como 'jugadores' u 'observadores' y distribuya materiales impresos y bolígrafos.

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   Comience una discusión de 15 minutos con los 'jugadores' en el círculo interior, utilizando preguntas preparadas para guiar la conversación.

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   Los observadores toman notas sobre los puntos de discusión y las percepciones en sus materiales impresos.

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   Después de 15 minutos, cambie los roles y repita el proceso de discusión.

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   Concluya con un debriefing donde los participantes compartan observaciones y experiencias de ambos roles.

Consejos

• Asegúrese de que los participantes comprendan la importancia del rol del observador en la captura de la esencia de la conversación.

• Fomente un espacio seguro para compartir percepciones durante el debriefing.

• Considere variar el tema si el tiempo lo permite para múltiples rondas.

Variaciones

Puede modificar el método cambiando la duración de las discusiones o permitiendo que los observadores hagan preguntas de aclaración al final. Otra variación podría incluir rotar a los participantes entre los círculos con más frecuencia para mantener la energía dinámica.