Todos los métodos
Problem SolvingIntermedio

Cámbialo

Cámbialo es un método de resolución de problemas que anima a los participantes a transformar perspectivas negativas en resultados positivos al reformular preocupaciones como oportunidades. Utiliza esta técnica para cambiar la mentalidad y generar soluciones accionables en un entorno grupal.

Duración
30m–1h
Tamaño del grupo
5–20 people
Materiales
papel de rotafolio, notas adhesivas, marcadores

Cómo ejecutarlo

  1. 1

    Prepara la sala con cuatro a ocho hojas de papel de rotafolio. Etiqueta la hoja inferior izquierda como 'MIEDO' y la hoja superior izquierda como 'ESPERANZA'.

  2. 2

    Pide a los participantes que dediquen de 5 a 10 minutos a escribir sus miedos y preocupaciones relacionados con el tema en notas adhesivas y colócalas en las hojas de 'MIEDO'.

  3. 3

    Facilita una discusión sobre los miedos, permitiendo que los participantes elaboren sobre sus contribuciones.

  4. 4

    Anima a los participantes a reformular estos miedos en perspectivas esperanzadoras, escribiendo estas en nuevas notas adhesivas y colocándolas en las hojas de 'ESPERANZA'.

  5. 5

    Haz que los participantes voten con puntos sobre las esperanzas más accionables y coloca las esperanzas ganadoras en una nueva hoja etiquetada como 'TRACCIÓN'.

  6. 6

    Genera ideas sobre acciones prácticas relacionadas con estas esperanzas y discútelas en grupo.

Consejos

  • Asegúrate de que los participantes comprendan la importancia de comenzar con los miedos para recopilar información antes de pasar a soluciones esperanzadoras.

  • Fomenta la discusión abierta, pero mantén el enfoque en cambiar perspectivas para mantener el impulso.

  • Modela el proceso compartiendo un ejemplo personal de reformulación de una situación.

Variaciones

Para grupos más grandes, utiliza técnicas de agrupamiento para agrupar miedos y esperanzas similares antes de votar. Considera pedir a los participantes que inicialen las acciones en las que están interesados en apoyar para fomentar la propiedad y la responsabilidad.

Casos de uso

Transformar las preocupaciones del equipo en objetivos accionablesReformular desafíos organizacionalesFomentar una mentalidad positiva en la resolución de problemas

Preguntas frecuentes

¿Cuándo debo usar Cámbialo?▾

Usa Cámbialo cuando quieras: Transformar las preocupaciones del equipo en objetivos accionables; Reformular desafíos organizacionales; Fomentar una mentalidad positiva en la resolución de problemas.

¿Cuánto tiempo tarda Cámbialo?▾

Cámbialo normalmente dura entre 30 y 60 minutos.

¿Para cuántos participantes es Cámbialo?▾

Cámbialo funciona mejor para grupos de 5–20 participantes.

¿Qué materiales necesito para Cámbialo?▾

Para realizar Cámbialo necesitarás: papel de rotafolio, notas adhesivas, marcadores.

¿Qué tan difícil es facilitar Cámbialo?▾

Cámbialo está clasificado como intermedio — es útil tener algo de experiencia en facilitación.

🪡

Planifica tu próximo taller con IA

Workshop Weaver te ayuda a combinar métodos como Cámbialo en una agenda completa y cronometrada en minutos.

Probar gratis

Method descriptions on Workshop Weaver are original content written by our team, based on established facilitation practices. This method was inspired by work from Gamestorming.

Cámbialo — Facilitation Method | Workshop Weaver